Előszó
A Munka Törvénykönyve 9. §-a és az 1967. évi 6. sz. SZOT-szabályzat 4. §-a alapján - egyetértésben a Vállalati Szakszervezeti Bizottsággal - a dolgozók egészségének, testi épségének megvédése, az egészséges és biztonságos munkakörülmények megteremtése érdekében a munkavédelmi jogszabályokban, vállalati hatáskörbe utalt kérdések szabályozását tartalmazó Vállalati Munkavédelmi Szabályzatot - a továbbiakban VMSZ - módosított példányban kiadom. Ezzel egyidejűleg az 1969. április hó 1-én kiadott VMSZ-t hatályon kívül helyezem. Jelen, módosított VMSZ 1971. október hó 1. napján lép hatályba és visszavonásig érvényes. Érvényessége kiterjed a vállalat egész területére. A VMSZ-ben foglalt előírások megtartása vállalatunk összes, vezető beosztású, munkát irányító, illetve fizikai munkát végző - dolgozóira nézve kötelező érvényű.
Olyan esetben, ha a VMSZ egyes kérdések részletes szabályozását, a változó körülmények és eltérő helyi adottságok miatt üzemegységvezetői hatáskörbe utalja, úgy az üzemegység vezetője - az üzemegységi Szakszervezeti Bizottsággal egyetértésben - a VMSZ-ben megadott szempontok szerint, annak szellemében, - 1971. december hó 1-ig üzemegység-vezetői Utasításban köteles intézkedéseit megtenni. Az üzemegység-vezetői Utasítás a VMSZ mellékletét képezi.
Az, aki a VMSZ-ben, vagy annak mellékleteiben foglalt előírásokat nem tartja meg, fegyelmi vétséget követ el s ellene - a cselekmény "súlyától és jellegétől függően - fegyelmi eljárást kell lefolytatni, illetve bűnvádi eljárást kell kezdeményezni.
Az üzemegység-vezető, illetve más szervezeti egységnél az egységvezető köteles gondoskodni arról, hogy a VMSZ tartalmát, az abban foglalt előírásokat a hatáskörébe tartozó összes dolgozók, a balesetelhárítási oktatás keretén belül megismerjék. A VMSZ oktatását folyamatosan, legalább félévenként meg kell ismételni.
A VMSZ tartalmának ismeretéből a III. fejezetben meghatározott munkakörökben foglalkoztatott dolgozóknak, 1972. április hó 15-ig vizsgázniuk kell.
A VMSZ-t a vállalat összes vezető beosztású dolgozója - csoportvezető, illetve brigádvezetőig bezárólag -, továbbá a munkavédelmi aktívák, munkavédelmi őrök számára személyre szólóan ki kell adni.
Vissza