Útmutató a közalkalmazotti törvény oktató-nevelő intézményi alkalmazásához

Szerző

Lektor

Budapest

'Dr. Tóth Péter: Útmutató a közalkalmazotti törvény oktató-nevelő intézményi alkalmazásához ' összes példány

Kiadó:	Szervezésmódszertani Betéti Társaság
Kiadás helye:	Budapest
Kiadás éve:	1993
Kötés típusa:	Tűzött kötés
Oldalszám:	229 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv:	Magyar
Méret:	29 cm x 20 cm
ISBN:	963-7689-13-3

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Tartalom

A közalkalmazotti jogviszony	2
A közalkalmazotti jogviszony létesítése, módosítása, megszűnése, megszüntetése	2
A közalkalmazotti jogviszony létesítése	2
Alkalmazási tilalmak	6
A kinevezés	6
Magasabb vezetői, illetve vezetői megbízás létesítése	10
A közalkalmazotti jogviszony módosítása	14
A közalkalmazotti jogviszony megszűnése	16
Eljárás a közalkalmazotti jogviszony megszűnéseksor	31
A közalkalmazotti jogviszony jogellen es megszüntetése és következménye	32
A közalkalmazottak előmeneteli és illetményrendszere	35
A közalkalmazottak előmeneteli és illetményrendszerének gyakorlati alkalmazása	35
A közalkalmazotti osztályok	35
A fizetési osztályok	41
Besorolás a fizetési osztályokba	43
A közalkalmazotti jogviszonyban töltött idő kiszámítása, a fizetési fokozatok meghatározása	46
A fizetési fokozatok közötti várakozási idő csökkentése	50
A közalkalmazotti illetmények	53
Az illetménypótlékok	54
A pedagógusoknak kötelezően járó illetménypótlékok	60
A fenntartó döntésétől függően a pedagógusoknak adható illetménypótlékok	62
A túlmunka díjazására vonatkozó szabályok	64
Rendkívüli munkaidőben végzett muka díjazása	66
A 13. havi illetményre való jogosultság és a kifizethető összeg megállapítása, valamint esedékessége	67
A jubileumi jutalomra való jogosultság megállapítása, a kifizetés szabályai	68
A pedagógusok munkaidejének és pihenőidejének szabályozása	72
A munkaidőre vonatkozó szabályozás lényege	72
A nevelési-oktatási intézményben tartózkodás időtartamának szabályozása	72
A pedagógus teljes munkaideje és kötelező óraszáma	73
A helyi szabályozás lehetőségei	74
A túlmunkára v onatkozó szabályozás összefoglalása	75
A túlmunka elrendelésének feltételei	76
A szaktanácsadói feladatok ellátásának szabályozása	77
A szabadságra és a pótszabadságra vonatkozó szabályozás összefoglalása	78
A pótszabadságra jogosító pedagógus munkakörök szabályozása	78
A szabadság idején történő kötelező munkavégzés elrendelésének feltételei	79
A szabadság kiadása	80
A téli és a tavaszi szünetre vonatkozó szabályozás	81
A munkavégzésre vonatkozó általános szabályok	83
A Kjt. munkavégzésre vonatkozó általános szabályai	83
A minősítések szabályai	84
A címek adományozásának feltételei	86
Az összeférhetetlenségre vonatkozó szabályok alkalmazásának követelményei	86
A pedagógusok képzésére és továbbképzésére vonatkozó szabályok	88
A tanulmányi szerződés	89
A tanulmányi munkaidő-kedvezmény mértéke	90
A pedagógusok továbbképzése	92
A közalkalmazott fegyelmi felelőssége és a fegyelmi eljárás	95
A közalkalmazott fegyelmi felelőssége	95
A közalkalmazotti felelősség fajtái	95
A fegyelmi vétség megállapítása	96
A fegyelmi büntetések	99
A fegyelmi büntetés kiszabása	101
A fegyelmi eljárás jelentősége	103
A költségek viselése	118
A fegyelmi határozat végrehajtása	119
A jogorvoslat	120
A Legfelsőbb Bíróság Munkaügyi kollégiumának I. sz. állásfoglalása	120
A kártérítési felelősség jogi szabályozása	133
A közalkalmazott kártérítési felelőssége	133
A vétkességen alapuló felelősség	133
A vétkességre tekintet nélküli felelősség	136
Többek együttes károkozása	138
A kár összegének meghatározása	139
A kártérítési igény érvényesítése	140
A munkáltató kártérítési felelőssége	141
Kártérítést csökkentő tényezők	148
Járadék megállapítása	149
Általános kártérítés	149
A kártérítés módosítása a körülmények megváltozása miatt	149
A kártérítési igény érvényesítésének határideje, elévülése	151
A közalkalmazottak részvételi jogai, a közalkalmazotti szabályzat	155
A közalkalmazotti tanács és a közalkalmazotti képviselő választása	155
A közalkalmazotti tanácsi választások gyakorlati lebonyolítása	157
A választási bizottság	157
A jelölés	158
A jelölőlista közzététele	159
A szavazólap	160
A szavazatszedő bizottság	160
A sz avazás és az eredmény megállapítása	161
A választás érvényessége	162
A választási bizottságnak a szavazatok összeszámlálásával kapcsolatos feladatai	163
Jogorvoslat	164
A közalkalmazottak részvételi jogának rendszere	165
A közalkalmazotti tanács jogállása és feladatköre	165
A közalkalmazotti képviselő jogállása és feladatköre	166
A közalkalmazotti szabályzathoz kapcsolódó általános ksérdések	167
Támpontok a szabályzat elkészítéséhez	168
A közalkalmazotti szabályzat (ajánlott minta)	170
Az intézményen belüli érdekegyeztetés és a szakszervezetek jogai	179
Az érdekegyeztetés jelentősége	179
A szakszervezet intézményen belüli reprezentativitása	179
A szakszervezeti jogosultságok összefoglalása általában	181
A szakszervezeti kifogásra vonatkozó szabályok összefoglalása	183
Közalkalmazotti viták	186
A kollektív közalkalmazotti vita	186
Közvetítés	186
Döntőbíráskodás	187
A közalkalmazotti jogvita	188
Mellékletek	191
1. sz. melléklet: Az egyes pedagógus munkakörökre vonatkozó kötelező óraszámok	191
2. sz. melléklet: A közalkalmazott felszólítása összeférhetetlenség okának megszüntetésére	198
3/a. sz. melléklet: Munkavégzésre irányuló további jogviszonyhoz történő hozzájárulás kezdeményezése (az előzetes hozzájárulás megadása)	199
3/b. sz. melléklet: Munkavégzésre irányuló további jogviszonyhoz történő hozzájárulás kezdeményezése (az előzetes hozzájárulás megtagadása)	200
4. sz. melléklet: Tanulmányi szerződés	201
5. sz. melléklet: Az 1992. évi LXIV. törvény	204
6. sz. melléklet: Összefoglaló a kollektív szerződésben szabályozható egyes további kérdésekről	205
7. sz. melléklet: Kinevezés közalkalmazotti jogviszonyba (iratminta)	209
8. sz. melléklet: Közalkalmazotti jogviszony megszűnése, megszüntetése (iratminta)	212
9. sz. melléklet: Közalkalmazotti jogviszony megszüntetése felmentéssel (iratminta)	214
10. sz. melléklet: Közalkalmazotti jogviszony beszámítása	216
11. sz. melléklet: Besorolás közalkalmazotti jogviszonyba (iratminta)	218
12. sz. melléklet: Közalkalmazotti igazolás (iratminta)	220