Munkaügy a gyakorlatban

Szerző

Dr. Lindner Sándor

Szerkesztő

Bauer János

Dr. Szekeres Lászlóné

Lektor

Dr. Barta Tamás

Lévai Zoltán

Budapest

'Dr. Lindner Sándor: Munkaügy a gyakorlatban ' összes példány

Kiadó:	Szókratész Külgazdasági Akadémia
Kiadás helye:	Budapest
Kiadás éve:	2009
Kötés típusa:	Ragasztott papírkötés
Oldalszám:	208 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv:	Magyar
Méret:	24 cm x 16 cm
ISBN:	963-7163-45-x

Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

A munkaszervezetek eredményes működése szempontjából a piacgazdaságban elsődleges szerepe van annak, hogy a szervezet képes legyen a környezeti viszonyokhoz alkalmazkodni. Kiemelt jelentősége van a... Tovább

Tartalom

Bevezetés	5
A munkaügyi tevékenység jellemzői a II. világháborútól napjainkig, vállalatgazdasági alapok	9
A munkaügyi funkció tartalma és változása a rendszerváltozást megelőző évekig	9
A munkaügyi tevékenység jellemzői és feladatai a piacgazdaságban	13
A munkaügyi tevékenység vállalatgazdasági alapjai	16
A munkaügyi tevékenységgel összefüggő fontosabb jogi szabályok	19
A vállalati munkaügyi kapcsolatokra vonatkozó főbb szabályok	19
A munkavégzéssel összefüggő fontosabb munkáltatói, illetve munkavállalói jogok és kötelezettségek	21
A munka díjazásával kapcsolatos főbb jogi szabályok	22
A munkaügyi viták és szabályai	23
A csoportos létszámcsökentésre vonatkozó szabályok és azok alkalmazása	26
A magyarországi sztrájkjog	31
A munkaügyi statisztika fogalmi rendszere és alkalmazása	33
A létszámmal összefüggő fontosabb munkaügyi statisztikai fogalmak	34
Látszámfogalmak	34
Üres álláshelyekkel kapcsolatos fogalmak	40
A munkaerőköltséggel, keresettel kapcsolatos főbb munkaügystatisztikai fogalmak és mutatók	41
A munkaidőre vonatkozó munkaügyi statisztikai fogalmak	54
A munkaerőköltség szerepe és alakulása	59
A munkaerőköltség jelentősége a vállalkozások életében	59
A munkaerőköltségre vonatkozó statisztika	60
A munkaerőköltség magyarországi alakulása	60
A munkaerőköltség alakulása néhány európai országban	64
A munkaerőpiac fogalma és jellemzői	67
A munkaerőpiaci egyensúly jellemzése	68
A munkaerőpiacot jellemző mutatók és adatok	72
A foglalkoztatáspolitika elvei és eszközei	79
A foglalkoztatáspolitika fogalma és jellemzői	79
A foglalkoztatás elősegítése és a munkanélküliek ellátása	82
A foglalkoztatáspolitika cél, eszköz és intézményrendszere	82
A foglalkoztatáspolitika aktív eszközei	86
Az álláskeresők ellátása	90
A Munkaerőpiaci Alap célja és forrása	93
A munkaerőpiaci szervezet felépítése és fontosabb feladatai	94
A foglalkoztatáspolitika aktuális feladatai	96
A jövedelempolitika funkciói és eszközei	103
Jövedelempolitikai funkciók	103
A kormányzati jövedelempolitika eszközrendszere	106
Foglalkoztatási és kereseti jellemzők a statisztikai számok tükrében	111
A foglalkoztatásra vonatkozó statisztikai adatok	111
A keresetekre vonatkozó statisztikai adatok	112
A vállalati munkaügyi tevékenység	121
A munkaerő tervezése	127
A munkaerő-tervezés cél-, és eszközrendszere	127
A munkaerő-szükséglet tervezése	131
A munkaerő-fedezeti terv készítése	142
A munkaerő-szükséglet és a munkaerő-fedezeti tervek összehangolása	150
Az emberi erőforrás-gazdálkodás munkaügyi vonatkozásai	155
A munkaidő-gazdálkodás célja és eszközei	155
Teljes munkaidős munkaidő rendszerek	165
Nem teljes munkaidőre vonatkozó munkaidő rendszerek	167
Az ösztönzés szerepe és eszközei	171
Az ösztönzés céljai és feladatai	171
A bérezés elvei és formái	174
A besorolási és tarifarendszerek jellemzői és típusai	183
A bérgazdálkodás vállalati feladatai	193
Ábrajegyzék	201
Táblázatok jegyzéke	203
Irodalomjegyzék	205

Témakörök

Dr. Lindner Sándor

Dr. Lindner Sándor műveinek az Antikvarium.hu-n kapható vagy előjegyezhető listáját itt tekintheti meg: Dr. Lindner Sándor könyvek, művek

Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem