1.067.053

kiadvánnyal nyújtjuk Magyarország legnagyobb antikvár könyv-kínálatát

A kosaram
0
MÉG
5000 Ft
a(z) 5000Ft-os
szállítási
értékhatárig

Harvard business manager - Harvard Business Review 2004. december

Korszerű menedzsment - Elmélet és megvalósítás/6. évfolyam, 6. szám

Harvard business manager - Harvard Business Review 2004. december
Harvard business manager - Harvard Business Review 2004. december Harvard business manager - Harvard Business Review 2004. december
Szerző
Budapest
'Peter F. Drucker: Harvard business manager - Harvard Business Review 2004. december ' összes példány
Kiadó: Managerpress Kiadó és Nyomda kft
Kiadás helye: Budapest
Kiadás éve:
Kötés típusa: Ragasztott papírkötés
Oldalszám: 80 oldal
Sorozatcím: Harvard Business Manager
Kötetszám:
Nyelv: Magyar  
Méret: 27 cm x 21 cm
ISBN: 963-206-139-X
Megjegyzés: Színes fotókkal, illusztrációkkal.
Értesítőt kérek a kiadóról
Értesítőt kérek a sorozatról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

A menedzsmenttudomány minden korszakban az adott társadalmi-gazdasági környezetben keresi azokat a modelleket, amelyek alkalmasak a valóság leképezésére, segítenek megérteni és értelmezni a... Tovább

Előszó

A menedzsmenttudomány minden korszakban az adott társadalmi-gazdasági környezetben keresi azokat a modelleket, amelyek alkalmasak a valóság leképezésére, segítenek megérteni és értelmezni a kialakult jelenségeket. A szakterület úttörői empirikus kutatások révén igazolják a modell helyességét. A következő lépés olyan módszerek, eljárások és elvek kidolgozása, amelyek segítségével az új felismerés üzleti hasznot eredményez.
A szellemi tőke kutatása területén is ez történt. A társadalmi és gazdasági folyamatok változása - melynek két legfontosabb jellemzője a gazdasági szerkezet átalakulása, a szolgáltatási ág dominanciájának kialakulása, és a tudás közvetlen termelőerővé válása - az elmúlt évtizedben ráirányította a figyelmet a szervezet láthatatlan, a beszámolók- van nem bemutatott vagyonának jelentőségére. A kapcsolódó kutatások a világ legfejlettebb országaiban indultak meg, főként a nagy kutatási kapacitásokkal rendelkező Egyesült Államokban és Svédországban, ahol az emberi erőforrásokkal való hatékony gazdálkodás, az emberek jóléte kiemelkedően fontos szerepet játszik. Vissza

Tartalom

Mi teszi eredményessé az igazgatót? 6
Peter F. Drucker
Növekedés szűkös időkben 12
Gary Hamel és Gary Getz
A távollét erősíti a teamet? 21
Ann Majchrzak, Arvind Malhotra, Jeffrey Stamps és Jessica Lipnack
A HBm fókuszban:
Szellemi tőke
Tőke kovácsolása az eszmei adottságokból
Dave Ulrich és Norm Smallwood
Az immateriális javakban rejlő versenyelőny fokozása 39
Baruch Lev
A vállalat szellemi tőkéje - számolatlan vagyon 48
Gyökér Irén
Túlélhető-e a szolgáltatások forradalma? 60
Uday Karmarkar
Krónikus időrablás 68
Steven Berglas

Témakörök

Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem