| Rövidítések | 11 |
| A dolgozók egészségét és testi épségét védő szabályok rendszere | 15 |
| A munkavédelem jelentősége, annak jogi oldala | 15 |
| A munkavédelemre vonatkozó központi jogszabályok | 17 |
| Az óvórendszabályok fajai | 28 |
| A munkavédelem jelenlegi helyzete, a sérülést kiváltó főbb okok | 34 |
| A felelősség alakulása a dolgozó egészségkárosodása esetén | 43 |
| Az üzemi baleset és a foglalkozási betegség társadalombiztosítási fogalma | 47 |
| Az üzemi baleset általános fogalma | 47 |
| Az üzemi baleset fogalmának különös esetei | 56 |
| Az üzemi balesetek bejelentése, nyilvántartása és kivizsgálása | 60 |
| A foglalkozási betegség fogalma | 69 |
| A társadalombiztosítás által nyújtott baleseti ellátások és a sérültet megillető egyéb kedvezmények | 71 |
| Saját jogú baleseti ellátások | 71 |
| Hozzátartozói baleseti nyugellátások | 82 |
| A csökkent munkaképességű dolgozók védelme | 84 |
| A munkáltató megtérítési kötelezettsége a társadalombiztosítási szerv irányában óvórendszabály-sértés esetén | 97 |
| A megtérítési igényről általában | 97 |
| A munkáltató megtérítési kötelezettségének jogalapja | 101 |
| A munkáltató és a megbízott fogalma | 104 |
| Az óvórendszabály-sértés megállapítása | 113 |
| A sérült dolgozó óvórendszabályszegésének értékelése | 123 |
| Az okozati összefüggés megállapítása | 132 |
| A megtérítési igény érvényesítése a munkáltatón kívül álló harmadik személlyel szemben | 135 |
| A megtérítési igény jogalapja | 135 |
| Az Állami Biztosító felelőssége | 146 |
| Kármegosztás alkalmazása | 151 |
| A társadalombiztosítási szervet megillető megtérítés összegének a megállapítása | 157 |
| Tényleges megtérítés, átalányösszeg fizetése | 157 |
| A megtérítési igény érvényesítésének módja, az igény elévülése | 167 |
| A bírósági eljárás lefolytatása | 169 |
| A vállalat felelőssége a dolgozónak a munkaviszony során bekövetkezett egészségi sérelme esetén | 173 |
| A munkajogi felelősség jellege | 173 |
| A munkaviszony kerete | 178 |
| A vállalati kimentési lehetősége a felelősség alól üzemi baleset esetén | 191 |
| A működési körön kívül eső elháríthatatlan ok | 191 |
| A dolgozó kizárólagos és elháríthatatlan magatartása | 202 |
| Kármegosztás alkalmazása a dolgozó és a vállalat között | 213 |
| A kármegosztás alapja | 213 |
| A kármegosztás aránya | 221 |
| A vállalat felelőssége esetén az okozati összefüggés néhány kérdése | 229 |
| Az okozati összefüggés megállapítása | 229 |
| A dolgozó baleset előtti egészségi állapota | 234 |
| A vállalat felelőssége a foglalkozási betegségért | 239 |
| A foglalkozási betegség munkajogi fogalma | 239 |
| A vállalat kimentési lehetősége | 243 |
| Szakértői vélemények beszerzése | 249 |
| Felelősség a dolgozó régi (1961 előtti) üzemi balesetéért és foglalkozási megbetegedéséért | 257 |
| Az elbírálásnál irányadó jogszabályok | 257 |
| Az 1967 előtt elbírált foglalkozási betegség esetén a felelősség jogalapjának kérdése | 265 |
| A vállalat kártérítési felelőssége a dolgozó egyéb egészségi károsodása esetén | 267 |
| A bírói gyakorlat alakulása | 267 |
| A vita esetén vizsgálandó körülmények | 272 |
| A dolgozó elmaradt jövedelmének a megtérítése | 275 |
| Általános szabályok | 275 |
| Az elmaradt jövedelem fogalma | 277 |
| A dolgozó átlagkeresetének kiszámítása | 284 |
| A járadékot csökkentő tényezők, a járadék összegének kiszámítása | 288 |
| A dologi kár, a költségek és kiadások megtérítése | 305 |
| A dologi kár megtérítése | 305 |
| A költségek és kiadások megtérítése | 307 |
| Általános kártérítés megállapítása | 311 |
| A hozzátartozókat ért kár megtérítése | 313 |
| Általános feltételek | 313 |
| A költségek és kiadások megtérítése | 315 |
| Az elveszett tartás iránti igény | 318 |
| A kiszámítás alkalmával levonandó tételek | 324 |
| A megállapított járadék utóbb történő megváltoztatása | 327 |
| A járadék megváltoztatásának esetei | 327 |
| A dolgozó egészségi állapotában bekövetkezett változás | 332 |
| A járadék felemelése bérrendezés esetén | 333 |
| A dolgozó kártérítési igényének elévülése, eljárási kérdések | 345 |
| Az elévülés általános szabályai | 345 |
| Az elévülésnél figyelembe veendő további szempontok | 353 |
| A járadékigény érvényesítésének határideje | 356 |
| Az igény érvényesítésének módja | 364 |
| A termelőszövetkezet felelőssége a tagsági viszonyban bekövetkezett egészségi károsodásért | 365 |
| A termelőszövetkezet felelősségének jogalapja | 365 |
| A kártérítés összegének megállapítása | 377 |
| Felelősség a polgári jog szabályai szerint | 389 |
| Összefüggés a felelősségi rendszerek között | 389 |
| A Ptk. fontosabb felelősségi alakzatai | 393 |
| A kártérítés kiszámítása a Ptk. szerint | 405 |
| A fegyelmi, szabálysértési és büntetőjogi felelősség a munkavédelemmel összefüggésben | 411 |
| A fegyelmi felelősségre vonás alkalmazása | 411 |
| A szabálysértési eljárás | 419 |
| A büntetőjogi felelősség | 424 |
| Tárgymutató | 435 |
Folytatás Microsoft-tal