1.067.053
kiadvánnyal nyújtjuk Magyarország legnagyobb antikvár könyv-kínálatát
EU-konform foglalkoztatáspolitika
A hazai foglalkoztatáspolitika átalakítása a közösségi gyakorlatnak megfelelően/Tanulmánykötet
Budapest
| Kiadó: | Országos Foglalkoztatási Közalapítvány |
|---|---|
| Kiadás helye: | Budapest |
| Kiadás éve: | |
| Kötés típusa: | Ragasztott papírkötés |
| Oldalszám: | 511 oldal |
| Sorozatcím: | EU könyvek |
| Kötetszám: | |
| Nyelv: | Magyar |
| Méret: | 23 cm x 15 cm |
| ISBN: | 963-00-9326-X |
| Megjegyzés: | Néhány színes táblázattal. |
Értesítőt kérek a kiadóról
Értesítőt kérek a sorozatról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
Előszó
Az európai gazdaság problémáira - lassú növekedés, alacsony foglalkoztatottság és magas munkanélküliség mellett - kettős válasz körvonalazódik az Európai Unióban:1 • a Gazdasági és Monetáris... Tovább
Előszó
Az európai gazdaság problémáira - lassú növekedés, alacsony foglalkoztatottság és magas munkanélküliség mellett - kettős válasz körvonalazódik az Európai Unióban:1 • a Gazdasági és Monetáris Unió, amelynek célja a makrogazdasági stabilitás megteremtése;
2. és az Európai Foglalkoztatási Stratégia, ami olyan munkaerőpiacok létrejöttének az elősegítésére irányul, amelyek alkalmazkodni képesek a változásokhoz: rugalmasságot garantálnak a vállalatoknak és biztonságot a dolgozóknak.
Ezek együtt egy közeledési programot képviselnek a magasabb foglalkoztatottság és alacsonyabb munkanélküliség eléréséhez vezető úton. Ebben a megközelítésben a munkát keresők foglalkoztathatóságának, de a munkaerő állomány egésze bekapcsolásának a munka világába ugyanolyan jelentőséget kell tulajdonítani, mint a monetáris céloknak. Ez az üzenete és indoka a munkanélküliség elleni harc jegyében megtartott rendkívüli foglalkoztatási csúcstalálkozónak, amelyre 1997. novemberében Luxemburgban került sor. Vissza
Tartalom
Szerkesztői előszó . 7Bevezető tanulmány 11
Demkó Olivér, Frey Mária, Gács Endre: Makrogazdasági helyzetkép; a hazai munkaerőpiac jellemzői, fejlődési trendje - nemzetközi összehasonlításban....................... 13
I. PILLÉR: A FOGLALKOZTATHATÓSÁG JAVÍTÁSA................... 41
Dr. Gere Ilona: Ifjúsági munkanélküliség: a probléma jellemzése, eddigi
intézkedések hatása, további teendők .......................... 45
Dr. Bajka Gábor: Tartós munkanélküliség: a probléma jellemzése, eddigi
intézkedések hatása, további teendők .......................... 67
Lázár György, dr. Sziklai Éva, dr. Varga Ildikó: Áttérés a passzív
munkaerőpiaci eszközökről az aktív munkaerőpiaci politikára (1991-1999)........ 91
Dr. Nagy Gyula: Munkanélküli-segélyezés Magyarországon a kilencvenes években ...... 129
Dr. Garzó Lilla: A szociális (és munkanélküli) ellátórendszer munkára
ösztönző hatásának felülvizsgálata és erősítése....................149
Kőműves Ágnes: Az iskolarendszerből való lemorzsolódás trendjének
alakulása, javaslatok a megelőzésre, különös tekintettel a tanulási
nehézségekkel küzdő fiatalok megsegítésére .....................175
Dr. Liskó Ilona: A szakképzési rendszer átalakulása és a fiatal szakmunkások
elhelyezkedési esélyei......................................195
Dr. Gere Ilona: A megváltozott munkaképességű emberek bekapcsolása
a munka világába.........................................221
Dr. Gere Ilona: A roma népesség munkaerőpiaci integrációja ............247
II. PILLÉR: A VÁLLALKOZÓKÉSZSÉG FEJLESZTÉSE....................275
Dr. Barát Mária, Hamza Lászlóné: Az adó- és járulékrendszer értékelése
foglalkoztatáspolitikai szempontból............................279
Dr. Kiss Károly: A környezetvédelem hatása a foglalkoztatásra...........311
Dr. Kincses Gyula: Az egészségügy foglalkoztatási potenciálja.
Helyzet és perspektívák.....................................325
Seres Antal: Foglalkoztatás a kereskedelemben ......................345
Nonprofit Kutatócsoport Egyesület: A szociális gazdaság munkahelyteremtő képessége és helyi szintű mobilizálásának, ill. legális keretek közé terelésének lehetősége ............367
III. PILLÉR: A VÁLLALKOZÁSOK ÉS MUNKAVÁLLALÓIK ALKALMAZKODÓKÉPESSÉGÉNEK FEJLESZTÉSE ......387
Dr. Héthy Lajos: A rugalmas foglalkoztatás és a munkavállalók védelme
A munkavégzés új jogi keretei és következményeik a munkavállalókra .. 389
Dr. Frey Mária: Állapot-felmérés a munkaidő-rendszerek és foglalkoztatási
formák flexibilizálásának hazai helyzetéről ......................407
Tót Éva: Alapvetések az életpályát végigkísérő tanulás koncepciójának
kidolgozásához és a vállalaton belüli emberi erőforrás-fejlesztés
ösztönzéséhez ...........................................433
IV. PILLÉR: A NŐK ÉS FÉRFIAK ESÉLYEGYENLŐSÉGI POLITIKÁJÁNAK MEGERŐSÍTÉSE ................................463
Dr. Lakatos Judit: A férfiak és a nők munkaerőpiaci helyzete ............465
Dr. Tóth Olga: A családi élet és a fizetett munka harmonizálása..........489
Megvásárolható példányok
Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.
Folytatás Microsoft-tal