A kosaram
0
MÉG
5000 Ft
a(z) 5000Ft-os
szállítási
értékhatárig

Industrial and organizational psychology

Ipari és szervezeti pszichológia

Szerző
Boston
Kiadó: Unwin Hyman Ltd.
Kiadás helye: Boston
Kiadás éve:
Kötés típusa: Ragasztott papírkötés
Oldalszám: 468 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv: Angol  
Méret: 25 cm x 19 cm
ISBN: 0-04-445002-8
Megjegyzés: Fekete-fehér fotókkal és ábrákkal illusztrálva. Nyolcadik kiadás.
Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Fülszöveg

Alábbi könyv egy kötetben nyújt átfogó áttekintést az ipari és szervezeti pszichológia, a mikroszervezeti viselkedés és a HR menedzsment legújabb elméletéről és gyakorlatáról. A szöveg hasznos ismereteket tartalmaz a kutatóprogramok megtervezéséhez és a teszteredmények későbbi kielemzéséhez. A könyvben olvashatunk többek között a karrierről és a karrier-menedzsmentről, a tesztről és a teszt érvényességéről, a hasznossági elemzésről és az ezzel kapcsolatos kiválasztásról, teljesítményértékelésről és munkahelyi elégedettségtől, a szociális viselkedésről a szervezetekben, az emberi tényezőkről és a munkaelemzésekről.

Tartalom

munka, vállalat, szervezet, pszichológia, karrier, teszt, értékelés
Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem