A beállítást mentettük, naponta értesítjük a beérkező friss kiadványokról
A beállítást mentettük, naponta értesítjük a beérkező friss kiadványokról
Tartalom
XIV. A SZERZŐDÉSI RENDSZERRŐL ÉS SZERZŐDÉSEKRŐL ÁLTALÁBAN
1. Szabályozástörténeti előzmények 9
2. A kötelem és a szerződés alapvető összefüggései, a kötelem forrásai 10
3. A szerződés fogalma és elemei 14
4. A szerződési rendszer működési elvei; ezek jelentősége 15
XV. A SZERZŐDÉSEK ÁLTALÁNOS SZABÁLYAI
1. A szerződés létszakaszainak főbb jellemzői - áttekintés 20
2. A szerződés létrejöttének főbb szabályai 21
3. A szerződés megkötéséhez kapcsolható intézmények 23
4. A szerződés tárgya, tartalma és értelmezése 28
5. A szerződés érvénytelensége, módosítása és megszűnése 31
6. A szerződés teljesítésének alapvető szabályai; a teljesítés helye, ideje és módja 38
7. A szerződés megerősítése és biztosítása 43
8. A szerződésszegés főbb szabályai 47
XVI. A SZERZŐDÉSEK TIPIZÁLÁSÁRÓL ÁLTALÁBAN,
FŐBB SZABÁLYOK - ÁTTEKINTÉS
1. A szerződésfajtákról, a szerződés típusairól általában 56
2. Az egyes szerződéstípusok áttekintése és alapvető sajátosságaik 57
3. A szerződéstípus megválasztásának néhány módszertani szempontja;
az egyes szerződések elemzésének sémája 60
XVII. AZ EGYES SZERZŐDÉSEK FŐBB SZABÁLYAI
1. Az adásvételi szerződés főbb szabályai 62
2. Az adásvétel egyes különös nemei 64
3. A csereszerződés főbb szabályai 66
4. A szállítási szerződés alapvető rendelkezései 66
5. A közüzemi szerződés alapvető sajátosságai 69
6. A mezőgazdasági termékértékesítési szerződés lényege 70
7. Az ajándékozás lényege 72
8. A tevékenységkifejtő szerződésekről általában 73
9. A vállalkozási típusú szerződések főbb szabályai 75
10. A fuvarozási szerződés főbb szabályai 79
11. A letéti szerződés lényege 81
12. A megbízási szerződés alapvető rendelkezései 82
13. A bizományi szerződés fontosabb szabályai 83
14. A szállítmányozási szerződés főbb szabályai 86
15. Használati szerződések, a bérlet főbb szabályai 88
16. A lakásbérlet alapvető szabályai 90
17. A haszonbérleti szerződés alapvető szabályai 91
18. A haszonkölcsön lényege 92
19. A lízingszerződés alapvető szabályai 93
20. A pénzkötelmek szabályairól általában, és egyes pénzkezelési
és pénzszolgáltatási szerződések 95
21. A biztosítási szerződés lényege és főbb szabályai 97
XVIII. A JOGI FELELŐSSÉG FŐBB SZABÁLYAI
A GAZDASÁGI ÉLETBEN
1. A jogi felelősség fogalma és formái 102
2. A jogi felelősség érvényesülésének sajátos vonásai és problémái 104
3. A jogi felelősség kapcsolata más társadalmi értékelő rendszerekkel 106
4. A jogi felelősség főbb fejlődéstendenciái a gazdasági életben 109
5. A polgári jogi kártérítési felelősség alapvető szabályai 113
6. A jogalap nélküli gazdagodás alapvető szabályai 120
7. Büntetőjogi és államigazgatási jogi (szabálysértési) felelősség
a gazdasági életben 121
8. A munkavállaló fegyelmi és kártérítési felelősségének lényege,
a munkáltató kártérítési felelőssége 125
XIX. A VERSENYJOG ALAPVETŐ SZABÁLYAI
1. Szabályozástörténeti előzmények 129
2. A versenytörvény alkalmazási köre, szabályozási elvei és szerkezete 130
3. A tisztességtelen versenycselekmények és
a fogyasztóvédelem alapvető szabályai 131
4. A gazdasági versenyt korlátozó megállapodások tilalma,
a kartell-tilalom főbb szabályai 134
5. A gazdasági erőfölénnyel való visszaélés, a monopoltilalom lényege 136
6. Fúziókontroll és konszernjogi előírások a versenyjogban 138
7. Szervezeti és eljárási szabályok a versenyjog körében 139
8. Az ármegállapítás szabályai, az árkontroll 140
XX. A MUNKAJOG ALAPFOGALMAI,
FŐBB KOLLEKTÍV MUNKAJOGI INTÉZMÉNYEK
1. Szabályozástörténeti előzmények 144
2. A munkajog alapfogalmai 146
3. A munkajog általános elvei 147
4. A szakszervezetek jogállásának főbb szabályai 150
5. A kollektív szerződés lényege és főbb szabályai 152
6. A sztrájkra vonatkozó főbb szabályok 153
7. Az üzemi tanács és a kollektív munkaügyi viták alapvető szabályai 154
XXI. AZ EGYÉNI MUNKAVISZONNYAL KAPCSOLATOS
FŐBB SZABÁLYOK
1. A munkaviszony létesítésével, a munkaszerződés megkötésével,
módosításával kapcsolatos szabályok 155
2. A munkáltató és a munkavállaló alapvető kötelezettségei és jogai 158
3. A munkaidőre és a pihenőidőre vonatkozó alapvető szabályok 160
4. A munkabér és egyéb juttatások alapvető szabályai 164
5. A munkaviszony megszűnésének és megszüntetésének alapvető szabályai 166
6. A munkaügyi jogviták alapvető szabályai 169
7. A vezetőkre vonatkozó speciális szabályok 170
8. A munka végzésével kapcsolatos sajátos és speciális előírások 171
Google, Facebook, Apple, Microsoft fiókkal való belépés/regisztráció eseténautomatikusan elfogadja az Általános Szerződési Feltételeket.
Elfelejtett jelszó
Kérjük, adja meg azonosítóját, és a hozzá tartozó email címet, hogy jelszavát elküldhessük Önnek!
A *-gal jelölt mezők kitöltése kötelező!
Azonosító név/E-mail cím* Azonosító és e-mail cím megegyező
E-mail cím*
(2009 március óta a regisztrált ügyfelek azonosító neve megegyezik az email címmel)
Ha az azonosítóját sem tudja megadni, kérjük, hívja az ügyfélszolgálati vonalat:
+36-62-452-833
×
1
2
3
Regisztráció
×
Regisztráció
Regisztrációja sikeresen megtörtént.
Megadott e-mail címére megerősítő e-mailt küldtünk. Ahhoz, hogy a regisztrációja véglegesedjen, és le tudja adni rendeléseit, kérjük, kattintson a levélben található linkre. A megerősítő link a kiküldéstől számított 48 óráig érvényes, ezután a regisztrációs adatok törlésre kerülnek.
Kérjük, jelölje meg az érdeklődési körébe tartozó témaköröket!
Mehet
×
Regisztráció
Az ön által megjelölt témakörök:
Temakor_1
Beállíthatja, hogy emailben értesítőt kapjon az újonnan beérkezett példányokról a bejelölt témaköröknek megfelelően.
Beállított értesítőit belépés után bármikor módosíthatja az Értesítő menüpont alatt:
létrehozhat új témaköri értesítőt
inaktiválhatja értesítőjét, ha éppen nem kíván a megadott témában értesítőt kapni
törölheti véglegesen az adott értesítőjét
szerkesztheti jelenlegi értesítőjét, ha még részletesebben szeretné megadni mi érdekli.
Az Ön választása alapján naponta vagy 3 naponta kap tőlünk emailt a beállított értesítőjéről.