1.067.053

kiadvánnyal nyújtjuk Magyarország legnagyobb antikvár könyv-kínálatát

A kosaram
0
MÉG
5000 Ft
a(z) 5000Ft-os
szállítási
értékhatárig

Az önkormányzati váltás forgatókönyve

A szervezett átmenet feladatai és módszerei

Szerző
Szerkesztő

Kiadó: Közigprint-Közigkonzult
Kiadás helye:
Kiadás éve:
Kötés típusa: Ragasztott papírkötés
Oldalszám: 200 oldal
Sorozatcím:
Kötetszám:
Nyelv: Magyar  
Méret: 24 cm x 17 cm
ISBN: 963-04-4754-1
Megjegyzés: Fekete-fehér fotókkal. Angol nyelvű tartalomjegyzékkel.
Értesítőt kérek a kiadóról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

A közigazgatás irodalmában nem szokványos művet tart kezében az Olvasó. Nem egy száraz joganyag száraz magyarázatát, hanem egy szellemes példákkal teletűzdelt forgatókönyvet. A könyv - alcíme... Tovább

Előszó

A közigazgatás irodalmában nem szokványos művet tart kezében az Olvasó. Nem egy száraz joganyag száraz magyarázatát, hanem egy szellemes példákkal teletűzdelt forgatókönyvet. A könyv - alcíme szerint - az önkormányzati váltásról, átmenetről szól. Ez kétféle értelemben is igaz. Egyrészt szól azoknak, akik az önkormányzati választás győzteseiként a következő választási ciklusra való átmenetet vezérlik, másrészt azonban azoknak is, akik az önkormányzati rendszer - az elmúlt választási ciklus alatti - bevezetésének időszakát „belülről", a közigazgatásban dolgozva élték át. A mű nagyrészt ezen időszak tapasztalatait hasznosítja.
Emellett nyugodt lélekkel állapíthatjuk meg mégis: ez a könyv csupán túlzott szerénységgel minősíthető olyannak, amely csak az átmenet időszakáról, csak a váltás közigazgatás menedzsereinek szól.
A szerző - korábbi műveire is jellemző elméleti igényességgel, ma még nem túl gyakran fellelhető módszertani alapossággal - igazi „kézikönyvet" írt az önkormányzati munkában vezető posztokat betöltők számára.
A könyv rendkívül gyakorlatias megközelítésű, azonban nem a megszokott módon: nem betanulható és „bárhol" alkalmazható sémákat ajánl, hanem együtt-gondolkodásra készteti az Olvasót. Az „ajánlások" magukban hordozzák az elmúlt évek önkormányzati gyakorlatának alapos, elemző feldolgozásából kitermelődött módszereket, általánosítható megoldásokat, de úgy, hogy a már közigazgatási tapasztalatokkal rendelkező Olvasó a végiggondolás alól nem mentesülhet - és ez a legfontosabb segítség.
Ennek révén döbbenhet rá, hogy az eddig csak bizonyos nézőpontból látott jelenségek milyen sok vonatkozással bírnak, hogy létezik ok-okozati összefüggés ott, ahol ezt fel sem tételezte, hogy milyen nyilvánvaló összefüggéseket hagyott munkájában figyelmen kívül. Ilyenkor szokott az ember a homlokára csapni és azt mondani: hisz ez nekem is eszembe juthatott volna!
Az élet más területeiről a közigazgatásba, az önkormányzatba kerülők pedig igen sok kudarctól, eredménytelenségtől, energia- és időpazarlástól óvhatják meg magukat és munkatársaikat, ha figyelmesen, gondolkodva tanulmányozzák a kötetet.
Valójában e könyvben nem az „átmenetről" van szó, hanem az állandóan változó - ha úgy tetszik: folyton átmeneti - viszonyok között is hatékony település-menedzselés elemi feltételeiről, azok megteremthetőségéről.
Az elméleti igényesség, a módszertani alaposság, a feldolgozott tapasztalatok nagy mennyisége mindezt előmozdítja. Ami azonban valóban kényszeríti az Olvasót, hogy a könyv segítségével saját közvetlen önkormányzati világát a felfedező szemével nézze, az a műre alapvetően jellemző rendszerszemléletű megközelítés. E könyvben nem jogi, nem szervezeti, nem szociológiai, nem politikai kultúra elemzéshez használatos szempontok kizárólagos érvényesítése a szemléletmód alapja, hanem mindennek együttes, komplex alkalmazása. Ez teszi lehetővé, hogy az önkormányzat tevékenységének, az ezzel kapcsolatos menedzsmentnek egészével, éspedig rendszert alkotó, részeiben sajátos, mégis összefüggő egészével találkozzon az Olvasó. Vissza

Tartalom

BEVEZETÉS: ÁTMENET AZ ÁTMENETBEN 13
I. JÓ KEZDET - FÉL SIKER 21
1. A kampánynak vége - győzni is tudni kell 21
2. A kezdet varázsa - az átmenet intézményesítése 27
II. AZ ÁTMENET FORGATÓKÖNYVE 31
1. Az Új munkarend - hogyan fog dolgozni a csapat 31
2. Politikai kiegyezés - a stabil kormányzás feltétele 35
3. Az önkormányzati értékrend - döntés az átmenetről 45
4. Az átmenet szervezete - szerepek és az együttműködés keretei 51
5. Az átmenet stábja - a személyzet stabilizálása 59
6. Az átmenet költségei - a váltás finanszírozásának forrásai és módszerei 63
7. Azonnali lépések - a halaszthatatlan tennivalók gyors számbavétele 67
8. Az átmenet kommunikációja - a váltás üzenete a közvélemény számára 71
9. Stílus és arculat - amit az átmenetről kívülről látni kell 79
10. „Egyedül nem megy" - partnertárgyalások sorozata 93
11. Helyzetjelentések készítése - politikai, társadalmi, szakmai nézőpontok 99
12. Stratégiák - cikluscélok és távolabbi célok, sikerkritériumok 113
13. A megvalósítás szervezete - a hatékony és rugalmas struktúra 127
14. A megvalósítás stábja - a legfontosabb erőforrás 137
15. Stabil játékszabályok - a megvalósítás intézményes garanciái 157
16. Programhirdetés - társadalmi szerződés és felhatalmazás 165
III. A SIKER MÁSODIK FELE 187
Felhasznált és további segítségül ajánlható irodalom 191
Ábrajegyzék 193
Contents (a tartalomjegyzék angol nyelvű fordítása) 197

Gáspár Mátyás

Gáspár Mátyás műveinek az Antikvarium.hu-n kapható vagy előjegyezhető listáját itt tekintheti meg: Gáspár Mátyás könyvek, művek
Megvásárolható példányok
Állapotfotók
Az önkormányzati váltás forgatókönyve Az önkormányzati váltás forgatókönyve

A gerinc enyhén sérült.

Állapot:
2.480 Ft
1.240 ,-Ft 50
10 pont kapható
Kosárba