1.060.471

kiadvánnyal nyújtjuk Magyarország legnagyobb antikvár könyv-kínálatát

A kosaram
0
MÉG
5000 Ft
a(z) 5000Ft-os
szállítási
értékhatárig

Anyagi felelősség

Szerző
Szerkesztő
Lektor
Budapest
Kiadó: Közgazdasági és Jogi Könyvkiadó
Kiadás helye: Budapest
Kiadás éve:
Kötés típusa: Vászon
Oldalszám: 318 oldal
Sorozatcím: Munkajogi kézikönyvek
Kötetszám:
Nyelv: Magyar  
Méret: 20 cm x 15 cm
ISBN:
Értesítőt kérek a kiadóról
Értesítőt kérek a sorozatról

A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról
A beállítást mentettük,
naponta értesítjük a beérkező friss
kiadványokról

Előszó

1. Az anyagi felelősség fogalma

A felelősség mindig valamely jogsértés esetén lép működésbe és a jogsértőt szankcióval sújtja annak érdekében, hogy ezzel arra nevelje, hogy a jövőben hasonló... Tovább

Előszó

1. Az anyagi felelősség fogalma

A felelősség mindig valamely jogsértés esetén lép működésbe és a jogsértőt szankcióval sújtja annak érdekében, hogy ezzel arra nevelje, hogy a jövőben hasonló magatartástól tartózkodjon. Ekként a felelősség másodlagos jellegű. Mindig valamely jogi kötelezettség megsértése nyomán jelentkezik. A felelősségnek egyik sajátos formája az anyagi felelősség. Ez a vagyoni kárt okozó jogsértésnél kerülhet alkalmazásra. A szankciót az okozott kárnak a jogsértő saját anyagi eszközei terhére történő pótlása jelenti. Az anyagi felelősségnek ezért - szemben az egyéb felelősségi alakzatokkal - kettős jellege van. Egyik oldalról a jogellenes magatartás következményeinek eltüntetése, jóvátétele. A másik oldalról a felelős személy vagyonát ezáltal csökkentő szankció, büntetés. Világosan kell látnunk az anyagi felelősségnek e kettős jellegét és el kell határolnunk az anyagi felelősséget az egyéb felelősségi alakzatoktól. A felelősséggel kapcsolatban az anyagi jelleg ugyanis más esetekben is előfordulhat. így lehet, hogy a jogellenes magatartás vagyoni kárt okoz. Ennek megtorlására jelentkezhet fegyelmi vagy büntető felelősség is. Vagy lehet, hogy a magatartás nem okozott vagyoni kárt és így az anyagi felelősség nem is léphet fel, de ugyanakkor a szankció - pl. a büntető felelősség alkalmazása során - „anyagi" jellegű lesz (pl. pénzbüntetés). A különbség az anyagi felelősség és az említett esetek között abban áll, hogy az anyagi felelősség általában csak a kárt szenvedett kezdeményezésére kerül alkalmazásra, a szankció nagysága rendszerint az okozott kárhoz igazodik és végül a szankcióként kiszabott összeg a kárt szenvedettet illeti meg. A felelősség különböző alakzatai azonban nem egymást kizáró jellegűek. Tehát ugyanazon jogsértő magatartásért sor kerülhet egyszerre több felelősségi alakzat alkalmazására is. Vissza

Tartalom

Első rész
Általános elvek
I. Bevezetés 9
1. Az anyagi felelősség fogalma 9
2. A munkaviszony keretében okozott károkért fennálló anyagi felelősség 10
3. A munkaviszony keretében okozott károkért fennálló anyagi felelősség elhatárolása 11
a) Elhatárolás a kötelezettségszegések egyéb következményeitől 11
b) Elhatárolás a munkaviszony alanyai között fennálló egyéb jogviszonyból eredő kötelezettség megszegése miatti felelősségtől 13
c) Elhatárolás harmadik személynek vagy harmadik személy által okozott károkért fennálló felelősségtől 16
4. A munkaviszony keretében okozott károk típusai 17
II. A munkaviszony 21
1. Bevezetés 21
2. Károkozás érvénytelen munkaszerződés alapján létrejött munkaviszony keretében 21
3. Károkozás a munkaszerződés létrejötte és a munka megkezdése közötti időben 22
4. A munkaviszony megszűnése után jelentkező kár 25
5. A munkaviszony keretében történő károkozás 26
6. A munkaviszony alanyai 28
a) A dolgozói oldal 28
b) A munkáltatói oldal 31
III. Jogellenesség 35
1. A jogellenesség fogalma 35
2. A munkaviszonyt rendező szabályok megsértése 36
3. A jogok rendeltetésszerű gyakorlása 37
IV. A felelősség rendszere 41
1. A felelősségi rendszer elvei 41
2. Vétkességen alapuló felelősségi rendszer 42
a) A vétkesség fogalma és elhatárolása 42
b) A vétkesség bizonyítása 44
3. A vétkességet mellőző felelősség 46
4. A károsult magatartásának figyelembe vétele 48
a) A károsult okozása és közrehatása 43
b) A károsult kizárólagos okozása 48
c) A károsult közrehatása a kár keletkezésében 49
V. Okozati összefüggés 52
1. Az okozati összefüggés jelentősége 52
2. Az okozati összefüggésre vonatkozó elméletek 53
VI. A kártérítés 55
1. Az anyagi felelősség terjedelme 55
2. A kár 55
a) A kár fogalma 55
b) A nem vagyoni jellegű kár 57
c) A vagyoni károk köre 57
d) Bevételek beszámítása 60
e) A kár kiszámítása 62
f) A kár mértékében bekövetkezett utólagos változások 66
g) Általános kártérítés 67
Második rész
A vállalat anyagi felelőssége
I. Bevezetés 71
II. A vállalat felelőssége a munkavégzés megakadályozásával okozott károkért 73
A) Bevezetés 73
1. A károkozások köre 73
2. A hatályos szabályozás 75
B) A munkavégzés megakadályozásával okozott károk 76
1. A felelősségi rendszer 76
2. Kimentés a felelősség alól 77
3. A dolgozó közrehatása 79
a) A munkavégzés akadályainak elhárítása 79
b) Az elhelyezkedés elmulasztása 80
4. A kártérítés 86
a) A kár összetevői 86
b) Kiadások, költségek 86
5. Elmaradt jövedelem 87
a) Az elmaradt jövedelem köre 87
b) Munkaviszonyból származó elmaradt kereset 87
C) A jogellenes munkaviszony-megszüntetéssel okozott károk 93
1. A károkozások jellege 93
2. A felelősség rendszere 94
3. A dolgozó közrehatása 95
4. A kár 95
III. A vállalat felelőssége a dolgozó életében, egészségében, testi épségében okozott károk esetén 97
1. Bevezetés 97
2. A munkaviszony keretében történt károkozás 98
a) Bevezetés 98
b) A munkakör ellátása 98
c) A munkakör túllépése, a munkaköri szabályoktól való eltérés 100
d) A munkaviszonyhoz kapcsolódó egyéb tevékenység 102
e) A munkahelyre és onnan visszautazás 106
3. Jogellenesség 107
4. A felelősség rendszere 108
a) A vétkesség nélküli felelősség 108
b) Kimentés a felelősség alól 108
c) A károsult dolgozó kizárólagos okozása 113
d) Az elháríthatatlanság 114
5. A károsult közrehatása 122
a) A közrehatás értékelésének szabályai 122
b) A kár előidézésében való közrehatásnál a vétkesség értékelése 123
c) Az elhelyezkedési kötelezettség 124
d) A megtérítendő összeg kiszámítása 127
6. A kártérítés 127
a) A jogi szabályozás 127
b) Az elmaradt jövedelem 128
c) A második állás, mellékfoglalkozás és a munkaviszonyon kívüli jövedelmek figyelembevétele 133
d) A munkaképesség-csökkenés mértékének figyelembevétele 136
e) Dologi károk 138
7. Költségek és kiadások 139
a) A megtakarítások figyelembevétele 148
b) Az utólagos változások figyelembevétele 158
c) Általános kártérítés 160
IV. A vállalat felelőssége a dolgozónak a vállalat területére bevitt ingóságaiért 163
1. Bevezetés 163
2. Az ingóságokkal kapcsolatos munkaviszonyból folyó kötelezettség 164
a) Az ingóságok megóvására vonatkozó kötelezettség alapja 164
b) A vállalati kötelezettség terjedelme 166
3. A felelősség rendszere 172
a) A felelősségi rendszer megállapításának elvei 172
b) Kimentés a felelősség alól 175
c) A vétkesség bizonyítása 176
d) Az ingóságok behozatalára, bejelentésére vonatkozó szabályok megszegésének hatása 177
4. A kártérítés 179
Harmadik rész
A dolgozók anyagi felelőssége
I. Bevezetés 183
II. A dolgozók anyagi felelőssége a vétkesen okozott károkért 185
1. A vétkesen okozott károkért való felelősség szabályozása 185
2. A munkaviszony 185
a) A munkaviszony keretében történő károkozás 185
b) Felelősség a harmadik személynek okozott kárért 188
3. A kötelezettségszegés alóli mentesülés 188
a) Kötelesség teljesítése 188
b) A vállalat beleegyezése 196
4. Vétkesség 197
a) A vétkesség elbírálása 197
b) A vétkesség bizonyítása 198
5. A vállalat közrehatása 199
6. A felelősség terjedelme 201
a) A felelősség terjedelmének szabályozása 201
b) Szándékos károkozás 204
c) Gondatlan károkozás 207
d) A kártérítés mérséklése 220
7. A kártérítés 230
a) A kár megállapítása 230
b) Természetbeni kártérítés 231
8. Több dolgozó együttes károkozása 232
III. A dolgozók vétkesség nélküli anyagi felelőssége 235
1. A vétkesség nélküli felelősség köre 235
2. Az általános megőrzési felelősség 236
a) A megőrzési felelősség előfeltételei 236
b) Kötelezettségszegés 237
c) Visszaszolgáltatási, elszámolási kötelezettség mellett való átvétel 237
d) Állandóan őrizetben tartás 238
e) Leltár vagy jegyzék szerinti átvétel 239
f) A felelősség rendszere 240
g) A kártérítés 243
h) Több dolgozónak együttesen átadott dolgok 245
3. Pénztárosok, pénz- és értékkezelők felelőssége 247
4. Felelősség a leltárhiányért 250
a) A leltárhiányért fennálló felelősség fajai 250
b) A kereskedelmi és vendéglátóipari dolgozók leltárhiány miatti felelőssége 251
c) A raktári dolgozók leltárhiányért fennálló felelőssége 265
IV. Felelősség a béralap túllépéséért 270
Negyedik rész
A kártérítési igény érvényesítése
I. A kártérítési igény érvényesítésének elvei 275
II. A dolgozó kártérítési igényének érvényesítése 276
III. A vállalat kártérítési igényének érvényesítése 279
1. A kártérítés megállapítója 279
2. A kártérítésre kötelezés határideje 282
3. A kártérítésre kötelezés módja 286
a) Személyes meghallgatás 286
b) Írásbeli közlés 287
c) Indokolási kötelezettség 289
4. A kártérítési igény érvényesítése a munkaügyi vitát eldöntő szervek előtt 290
Tárgymutató 293
Jogszabálymutató 317

Dr. Nagy László

Dr. Nagy László műveinek az Antikvarium.hu-n kapható vagy előjegyezhető listáját itt tekintheti meg: Dr. Nagy László könyvek, művek
Megvásárolható példányok

Nincs megvásárolható példány
A könyv összes megrendelhető példánya elfogyott. Ha kívánja, előjegyezheti a könyvet, és amint a könyv egy újabb példánya elérhető lesz, értesítjük.

Előjegyzem