A Munka Törvénykönyve és magyarázata

Tartalom

ELŐSZÓ 5
Rövidítések jegyzéke 6
A munka törvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény 7
ÁLTALÁNOS RENDELKEZÉSEK 7
Bevezető rendelkezések 7
A törvény célja 7
A törvény hatálya 7
Értelmezési alapelvek 18
Általános magatartási követelmények 20
A személyiségi jogok védelme 33
A személyiségi jogok megsértésének szankciói 40
Az egyenlő bánásmód követelménye 51
A munkaviszonyra vonatkozó szabályok 61
A jognyilatkozatok 63
A megállapodás 65
Az egyoldalú jognyilatkozat, nyilatkozat 66
A kötelezettségvállalás 69
A munkáltatói szabályzat 70
A tájékoztatás 71
A feltétel 72
A jognyilatkozatok megtételének módja 75
A képviselet 75
Az alaki kötöttség 80
A jognyilatkozat közlése 86
A határidő és az időtartam számítása 89
Az érvénytelenség 93
A semmisség 93
A megtámadhatóság 95
Az érvénytelenség jogkövetkezménye 99
A polgári jogi szabályok alkalmazása 102
Tartozáselismerés. Egyezség 102
A pénztartozás teljesítése 104
Beszámítás 108
A teljesítés sajátos esetei 109
A szerződés létrejötte 111
Szerződéskötési kötelezettség 115
Szerződéskötés általános szerződési feltételekkel 116
A szerződés értelmezése 118
A szerződés hatálya 121
Engedményezés 122
Tartozásátvállalás 126
A MUNKAVISZONY 129
A munkaviszony alanyai 129
Eltérő megállapodás 134
A munkáltató személyében bekövetkező változás 135
Eltérő megállapodás 143
A munkaviszony létesítése 145
A munkaszerződés 145
A munkaviszony létesítésének különös feltételei 156
A munkaszerződés tartalma 159
A munkáltató tájékoztatási kötelezettsége 169
A munkaviszony kezdete 170
Eltérő megállapodás 172
A munkaszerződés teljesítése 174
Alapvető kötelezettségek 174
A munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás 191
Az utasítás teljesítésének a megtagadása 195
Mentesülés a munkavégzési kötelezettség alól 200
Jogkövetkezmények a munkavállaló vétkes kötelezettségszegéséért 205
Eltérő megállapodás 210
A munkaszerződés módosítása 212
Eltérő megállapodás 217
A munkaviszony megszűnése és megszüntetése 218
A munkaviszony megszűnése 218
A munkaviszony megszüntetése 224
A felmondás 230
A felmondási idő 253
A csoportos létszámcsökkentése vonatkozó szabályok 258
A végkielégítés 267
Azonnali hatályú felmondás 274
Eljárás a munkaviszony megszüntetése (megszűnése) esetén 305
A munkaviszony jogellenes megszüntetésének jogkövetkezménye 309
Eltérő megállapodás 322
A munkaidő- és pihenőidő 323
Fogalmak 323
A napi munkaidő 330
A munkaidőkeret 333
Eljárás a munkaviszony munkaidőkeret lejárta előtti megszűnése esetén 336
A munkaidő-beosztás szabályai 337
A munkaidő vasárnapra vagy munkaszüneti napra történő beosztása 345
A munkaközi szünet 349
A napi pihenőidő 351
A heti pihenőnap 352
A heti pihenőidő 354
A rendkívüli munkaidő 354
Ügyelet és készenlét 360
A szabadság 364
A szabadság kiadása 373
Betegszabadság 380
Szülési szabadság, fizetés nélküli szabadság 383
A munka- és pihenőidő nyilvántartása 388
Eltérő megállapodás 393
A munka díjazása 396
Az alapbér 401
A bérpótlék 411
Díjazás munkavégzés hiányában 422
A távolléti díj számítása 424
A kötelező legkisebb munkabér, a garantált bérminimum 431
A munkabér védelme 434
A bérgarancia-eljárás 449
A cafetéria 450
A munkáltató kártérítési felelőssége 455
Felelősség az okozott kárért 460
A kártérítés mértéke és módja 477
A polgári jogi szabályok alkalmazása 497
Eltérő megállapodás 503
A munkavállaló kártérítési felelőssége 504
A felelősség általános szabályai 504
A megőrzési felelősség 516
Több munkavállaló együttes felelőssége 522
Felelősség a leltárhiányért 524
A munkavállalói biztosíték 536
A kártérítés mérséklése 537
Eltérő megállapodás 538
A munkaviszony egyes típusaira vonatkozó különös szabályok 539
A határozott idejű munkaviszony 539
Munkavégzés behívás alapján 545
A munkakör megosztása 545
Több munkáltató által létesített munkaviszony 547
A távmunkavégzés 549
A bedolgozói munkaviszony 553
Az egyszerűsített foglalkoztatásra vagy alkalmi munkára irányuló
munkaviszony 555
A köztulajdonban álló munkáltatóval fennálló munkaviszony 566
A vezető állású munkavállaló 573
A cselekvőképtelen munkavállaló 584
Eltérő megállapodás 584
A munkaerő-kölcsönzés 586
Fogalmak 586
A kölcsönbeadó és a kölcsönvevő közötti jogviszony 591
A kölcsönzésre irányuló munkaviszony 593
Az egyenlő bánásmód követelménye 595
A munkaviszony megszüntetése 596
A kártérítési felelősség 598
Eltérő megállapodás 599
Az iskolaszövetkezet és tagja közötti munkaviszony 601
Eltérő megállapodás 606
A munkaviszonyhoz kapcsolódó egyes megállapodások 608
A versenytilalmi megállapodás 608
A tanulmányi szerződés 615
MUNKAÜGYI KAPCSOLATOK 625
Általános rendelkezések 625
Az üzemi tanács 632
Általános szabályok 633
Az üzemi tanács választása 637
A központi és a vállalatcsoport szintű üzemi tanács 647
Az üzemi tanács megszűnése 649
Az üzemi tanács tagja megbízatásának megszűnése 65
A gazdasági egységek összevonása, szétválasztása, valamint a
munkáltató személyében bekövetkező változás 653
Az üzemi tanács működése 654
Az üzemi tanács feladata és jogköre 658
Az üzemi megállapodás 665
Az üzemi megbízott 668
A szakszervezet 669
A kollektív szerződés 683
A kollektív szerződés megkötése és tartalma 683
A kollektív szerződés hatálya 689
A kollektív szerződés megszűnése 691
A munkáltató személyében bekövetkező változás 693
Eltérő megállapodás és felhatalmazás 693
A sztrájkjog 695
A MUNKAÜGYI VITA 704
A munkajogi igény érvényesítése 704
A kollektív munkaügyi vita 736
ZÁRÓ RENDELKEZÉSEK 739
FÜGGELÉK 746
Az egészségügyi tevékenység végzésére irányuló egyes jogviszonyok 746
A szabadfoglalkozás 747
Egyéni egészségügyi vállalkozás 748
Társas vállalkozás 749
Munkaviszony és közalkalmazotti jogviszony 749
Közszolgálati jogviszony, kormányzati szolgálati jogviszony, és
szolgálati viszony 763
Jövedelemkiegészítés közalkalmazotti vagy kormányzati szolgálati jogviszonyban álló egészségügyi dolgozók illetményének és pénzellátásának együttfolyósítási tilalmára tekintettel 763
Önkéntes jogviszony 765
A különböző jogviszonyban foglalkoztatott egészségügyi dolgozók együttműködése 767
Az egészségügyi közszolgáltatást nyújtó egészségügyi dolgozókra vonatkozó speciális rendelkezések 767
Felelősség a betegnek okozott kárért 768
Az egyösszegű illetmény- vagy bérnövelés 768
Az utazó vasúti munkavállalókra vonatkozó szabályok 772
Napi pihenőidő 773
Munkaközi szünetek 774
Heti pihenőidő 774
A vasúti járművezetőre vonatkozó rendelkezések 774
A közúti személyszállítási és árufuvarozási tevékenységre vonatkozó
eltérő szabályok 777
A közérdekű önkéntes tevékenységről 784
A gyermekgondozási segélyben részesülő munkavégzése 784
IRATMINTÁK 785
TÁRGYMUTATÓ 812-829

Témakörök